Schlüsselkompetenzen zur Karriere im Projektmanagement

HerausFörderung für Mitarbeiter im Support - ideal für Nachwuchstalente mit Perspektive zu mehr Projektverantwortung 

Das Qualifizierungsprogramm „Projektassistenz (IHK)“ ist eine gute Zukunftsperspektive für Mitarbeiter, die ihre Arbeit im Projektmanagement begonnen haben, im Supportbereich tätig sind, in der Sachbearbeitung, viel Erfahrung im Office haben und jetzt einen Perspektivwechsel anstreben. 

Das Projekt-Management-Office ist eine wichtige Schaltstelle in Projekten. Die Mitarbeiter übernehmen wichtige Aufgaben in der Organisation und bei der Bearbeitung von Projekten. Sie entlasten damit Projektleitungen und Projektteams. Dieses Qualifizierungsprogramm bietet hilfreiche Methoden, Tools und auch notwendige Schlüsselkompetenzen für ein erfolgreiches Miteinander im Projektteam. 

Gut investierte Zeit in den nächsten Entwicklungsschritt!

  • Arten von Projektmanagement, klassisch, agil, hybrid
  • Sicher werden in der Verknüpfung verschiedener Arbeitsmethoden, Tools und Managementformen
  • Selbstmanagement, Resilienz, Stresskompetenz
  • Komplexität besser meistern, um wachsende Arbeitsanforderungen bewältigen zu können.
  • Raus aus Routine-Denken, rein in kreative Impulse und Denken in Lösungen.
  • Erhöhung der persönlichen Selbstwirksamkeit
  • Handlungsstrategien entwickeln, um vielfältige Aufgaben strukturieren und systematisch organisieren zu können.
  • Achtsamer werden im Umgang mit Lebensdynamik, Stress und mit eigenen Ressourcen.
  • Teamdynamik in Projekten verstehen
  • Kommunikations- und Konfliktfähigkeit steigern
  • Mehr Sicherheit im Umgang mit Vorgesetzten, Kollegen und Kunden gewinnen, um auch schwierigen Situationen souverän zu begegnen.

Lernen gelingt am besten durch Ausprobieren und persönliches Erleben. Alle Methoden in diesem Programm werden in einer 5er Struktur vermittelt: Theoretische Einbindung, Demonstration, Übung, Reflexion, Transfer. Neben der Wissensvermittlung ist die Teamarbeit an praktischen Projekten der Dreh- und Angelpunkt der Qualifizierung. Sie bietet viel Spielraum für strukturiertes, kreatives, experimentelles und auch sozialkompetentes Arbeiten.

Neuer Zyklus ab 2024

Integriertes Lernen in Präsenz oder Online: Trainingseinheiten im Abstand von 4-6 Wochen, Online Check-In und Check-Out, Wissen Online zu Modellen und speziellen Themen, Begleitung der Projektarbeiten durch regelmäßige Supervision, Team- und Einzelcoachings finden ebenfalls Online statt.
Abschluss mit IHK Zertifikat
max. 8 Teilnehmer
Ort: Raum Hannover

Mehr Infos und Termine anfordern unter: b.wiemann@humanagement.de